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Diplomado Modelo Disney de Servicio al Cliente

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Acerca de este curso

Aprende a transformar la experiencia de tus clientes aplicando los principios que han convertido a The Walt Disney Company en el referente mundial de servicio al cliente.

En este diplomado descubrirás cómo Disney convirtió la atención al cliente en una filosofía completa: donde el cliente es un invitado, el empleado es un anfitrión, y cada interacción es una oportunidad de crear un momento memorable.

Lo que aprenderás:

  • La filosofía y los 4 estándares de servicio Disney
  • Cómo conocer profundamente a tu cliente (Guestología)
  • Escenografía: qué ve, siente y experimenta tu cliente
  • Cómo recuperar un servicio fallido y generar más lealtad
  • Cómo diseñar experiencias memorables en tu negocio
  • Tu plan de implementación personalizado 30-60-90 días

¿A quién va dirigido?
Empresarios, emprendedores, líderes de equipo y cualquier persona que quiera dejar de competir por precio y empezar a competir por experiencia.Este material educativo presenta el Diplomado Modelo Disney de Servicio, una capacitación centrada en transformar la gestión empresarial mediante la experiencia del cliente. El curso propone un cambio de enfoque donde la actitud y el propósito del personal son más valiosos que el conocimiento técnico previo. A través de referencias históricas y culturales de la marca, se enseña a los emprendedores a construir una identidad sólida y a cuidar los pequeños detalles para generar un impacto significativo. El objetivo final es convertir a los usuarios en promotores emocionales de la marca, priorizando la creación de momentos memorables sobre la simple competencia por costos. De este modo, se busca fomentar equipos comprometidos que diseñen una cultura organizacional estratégica y duradera.

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¿Qué aprenderás?

  • Pasar de la competencia por precio a la competencia por experiencia.
  • Dominar la Huespedología (Guestology) para conocer profundamente las emociones y expectativas del cliente.
  • Implementar las 5 claves del servicio de Roy Disney: Coherencia, Sensibilidad, Aprecio, Competencia y Responsabilidad.
  • Diseñar momentos memorables de forma intencional en cada interacción.
  • Liderar equipos mediante el método ARA (Apreciar, Reconocer y Animar).
  • Aplicar la técnica del Plussing para buscar la excelencia dando siempre un "extra".
  • Transformar quejas y reclamos en innovación estratégica para el negocio.
  • Identificar y eliminar los factores críticos del Ranking de la Mala Atención.

Contenido del curso

SECCION1 BIENVENIDA
Diplomado sobre el Modelo Disney de Servicio

  • BIENVENIDA Y PRESENTACION
    00:00
  • INTRODUCCION Y THE CASE UNIVERSIDAD DE HARVARD
  • Y TODO COMENZO CON UN RATON
    00:00
  • LOS ORIGENES DE LA MARCA DISNEY
  • PARKE ORLANDO
  • FILOSOFIA Y FUNDAMENTO DE LA MAGIA
  • GUESTERLOGY
  • CONOCER AL VISITANTE Y AL MERCADO
  • El Negocio Disney: Cifras y Activos 2025
  • CASOS INCOGNITOS Y SIEMPRE RECORDADOS
  • Liderazgo al Estilo Walt (12 Lecciones)
  • PREGUNTA Y CIERRE

LOS CASOS
Entre ellos analizamos situaciones como: El servicio nacido de la observación (el osito de peluche). Incidentes operativos como el "Pop Corn derramado". Problemas logísticos como las maletas que no llegan o luces encendidas en el estacionamiento

Valoraciones y reseñas de estudiantes

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